eBox Digital é destaque entre os Melhores fornecedores para RH 2019
Valorizar os prestadores de serviços para RH e dar um selo de qualidade é o objetivo da pesquisa Melhores Fornecedores para RH.
                    
                  
                
                Valorizar os prestadores de serviços para RH e dar um selo de qualidade é o objetivo da pesquisa Melhores Fornecedores para RH.
                    
                  
                
                Ainda tem dúvida se contrata uma empresa de guarda de documentos ou faz esse arquivo internamente?Então, continue a leitura do artigo!
                    
                  
                
                A terceirização da gestão dos documentos contribui para a produtividade dos seus funcionários, que podem estar focados em atividades internas relevantes.
                    
                  
                
                É interessante ficar atento e não trabalhar com as longas listas de indicadores de RH que podem tornar o trabalho de mensuração confuso e custoso.
                    
                  
                
                Além do RH, a psicologia organizacional auxilia na tomada de decisões pelos gestores, nos processos de promoção e no desenvolvimento de planejamentos.
                    
                  
                
                Algumas pessoas são líderes naturais, mas qualquer um pode desenvolver o conjunto de habilidades necessárias para o exercício da liderança.
                    
                  
                
                O People Analytics permite estudar dados passados e fazer previsões para o que está por vir. Com isso, as decisões são tomadas de forma mais assertiva.
                    
                  
                
                Com o cloud computing também passa a ser possível acessar remotamente os documentos, facilitando o acesso dos colaboradores e a agilidade de informações.
                    
                  
                
                Toda avaliação de desempenho deve ser feita de forma a oferecer um feedback construtivo e objetivo para o colaborador, visando o crescimento profissional.
                    
                  
                
                O tunover tem um impacto direto na receita e lucratividade da empresa, acarretando despesas com treinamento de mão-de-obra, perda de vendas e produtividade.
                    
                  
                
                Muitas das grandes empresas mundiais estão investindo, cada vez mais, no treinamento dos funcionários como um diferencial competitivo.
                    
                  
                
                Durante muito tempo as habilidades e competências técnicas foram fatores determinantes na contratação de um funcionário. Embora eles ainda sejam relevantes, em meio a tantas mudanças nas relações de trabalho atual, um novo conceito passou a dominar a cena do RH : o fit cultural. Quer saber mais sobre o assunto?
                    
                  
                
                O que esperar do futuro do RH? Sem dúvidas, a revolução tecnológica em que estamos vivendo produz impactos também na gestão de pessoas. Softwares, ferramentas, estudos e novos conceitos surgem para melhorar as relações de trabalho e garantir mais produtividade para as empresas. Nesse sentido, surge o RH 4.0. A proposta
                    
                  
                
                A gestão dos documentos empresariais é um assunto que exige muito cuidado e organização, independente do porte ou segmento de atuação do seu negócio. Na busca por processos seguros e eficientes, a digitalização com certificado digital se tornou uma necessidade cada vez mais presente na rotina das empresas. Quer saber m
                    
                  
                
                Arquivar documentos de de maneira segura, organizada e lógica é fundamental para o bom andamento dos processos internos de uma empresa. Notas fiscais, impostos de renda, declaração anual do Simples Nacional e outros arquivos fiscais e trabalhistas, por exemplo, devem ser mantidos obrigatoriamente pelo
                    
                  
                
                A organização é um item primordial para o bom funcionamento de qualquer empresa. Quando falamos em gestão de documentos de RH, em que o volume de informações acumuladas é muito alto, o planejamento se torna ainda mais importante e pode impactar diretamente no desenvolvimento de um negócio. Documentos como termos de res
                    
                  
                
                Muito se fala em compliance, você sabe o que é? A preocupação em manter a empresa atuando em conformidade com a lei e protegida de ações de má-fé praticadas por colaboradores ou grupos que se relacionam diretamente com o negócio (como fornecedores e terceirizados) é dever do gestor. Ainda mais no momento atual
                    
                  
                
                Afinal, a gestão eletrônica de documentos pode ajudar em uma gestão de crises? Situações adversas surgem na rotina corporativa sem aviso prévio e precisam de atitudes imediatas dos gestores para que não tomem grandes proporções. Nesse sentido, ter à disposição um sistema GED é decisivo para acessar dados rapidamente
                    
                  
                
                Uma boa gestão de arquivos é muito importante para o desempenho de qualquer empresa. A guarda de documentos permite encontrar informações de forma rápida, evita que pessoas não autorizadas acessem dados sigilosos e ainda previne problemas trabalhistas e fiscais, uma vez que determinados papéis devem ser armazenados por
                    
                  
                
                Terceirização de serviços é um processo pelo qual uma empresa delega determinados processos e atividades para um fornecedor de serviços que vai desenvolver essas obrigações. Normalmente, a empresa que terceiriza está buscando por ganhos com custos mais baixos, maior qualidade e, até mesmo, inovação.
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